








一封封感謝信的到來(lái),也閃耀著無(wú)上榮光。
這不是時(shí)尚的游戲公司
也不是風(fēng)頭正勁的IT互聯(lián)網(wǎng)
更不是號(hào)稱食物鏈最頂端的的金融投行
而是一家有著28年歷史的
傳統(tǒng)制造工貿(mào)企業(yè)
成績(jī)和榮譽(yù)絕不從天而降,這一切都根源于科拉斯人日以繼夜的勞動(dòng)。
清晨的第一縷陽(yáng)光是給最勤勞的人。
“靳明潔根本吃不上我做的飯,他從早上五點(diǎn)能干到晚上十一點(diǎn),產(chǎn)能大的時(shí)候就通宵在廠里,家里什么都指望不上他…”這是靳明潔的愛(ài)人滿臉驕傲又稍有抱怨的話。
從一線工人到現(xiàn)在的生產(chǎn)經(jīng)理,青島工廠的每個(gè)角落,每個(gè)工人的長(zhǎng)短優(yōu)劣,每家客戶各種葉型的加工形式,他都銘記在心。客戶KIT的交貨時(shí)間,比兒子家長(zhǎng)會(huì)的時(shí)間記的更清楚。他話很少,做很多,身心投入。“這里有我的理想和抱負(fù)”。
萬(wàn)米廠房,五更瘦影,
夙興夜寐,櫛風(fēng)沐雨,
無(wú)一日之休,無(wú)一時(shí)之怠。
披星戴月、早晚不分的還有平切車(chē)間主任韋存良。平切車(chē)間工作環(huán)境最差,但是,哪怕汗水浸透了衣衫,哪怕粉塵染花了頭發(fā),掛職在車(chē)間的他實(shí)實(shí)在在地扎在了車(chē)間,和工人拼在一起,每個(gè)工人的大事小情他都記在心上,細(xì)膩溫暖。“生產(chǎn)要扎根基層,管理得扎根在每個(gè)人心上”。


勞動(dòng),讓他們施展抱負(fù),實(shí)踐理想,最直接也最深刻地表達(dá)自我,實(shí)現(xiàn)自我,完善自我,做到無(wú)我。
PVC車(chē)間主任王曉軍和電工師傅周恩泉,他們是最早加入青島工廠的一批員工,在他們身上總是看到一種“為報(bào)傾城隨太守,鬢微霜,又何妨”的執(zhí)念。新能源車(chē)間測(cè)試時(shí),王曉軍因過(guò)敏而全身紅腫,“我不要緊,繼續(xù)!”“咱科拉斯的人干活都習(xí)慣這樣了,沒(méi)想自己,多難都先想著怎么把活干出來(lái)!”。疫情突襲,年過(guò)半百的周師傅主動(dòng)請(qǐng)纓到工廠值班,“我沒(méi)問(wèn)題,什么時(shí)間都可以,我得先保障廠的安全。”
他們簡(jiǎn)單的話里透著千騎卷平岡的決心。


這是用勞動(dòng)捍衛(wèi)忠誠(chéng)、表達(dá)信念的人,看著那久經(jīng)日曬漆黑的臉,看著那滿面的老人斑,看著那略顯蹣跚的背影,敬由心生。
隨著“江海計(jì)劃”的推出,越來(lái)越多的基層員工通過(guò)層層選拔,經(jīng)過(guò)嚴(yán)格培訓(xùn),成為青島工廠的骨干力量。
他們,沒(méi)有高智商,沒(méi)有高學(xué)歷,有的只是心里的奔頭、骨子里的韌勁,靠著自己的雙手,贏得機(jī)遇,贏得尊重,遇到越來(lái)越好的自己。
“公司對(duì)勞動(dòng)是認(rèn)可的,在這里付出就一定有回報(bào)”,“我就是一步一步腳踏實(shí)地干出來(lái)的,我為自己感到驕傲。”





你看他們眼里閃爍著明亮的光,
那是勞動(dòng)賦予的向上的力量,
生生不息,彌足珍貴。
還有一些基層工人,初入科拉斯時(shí),困頓拮據(jù),甚至身負(fù)外債,經(jīng)過(guò)幾年的辛苦勞動(dòng),扎實(shí)奮斗,現(xiàn)如今,他們還清了欠款,有了積蓄,買(mǎi)房買(mǎi)車(chē),結(jié)婚生子,過(guò)上了穩(wěn)定幸福的生活。
“沒(méi)想到我能拿這么高的工資”,“工資太高了,這周邊所有的公司都沒(méi)有可比性”,“買(mǎi)了車(chē),存著錢(qián)買(mǎi)房,把孩子都接過(guò)來(lái)這邊上學(xué)了”“我退伍后來(lái)的科拉斯,我自己靠自己的努力,在家里蓋了很大的房子,買(mǎi)了十幾萬(wàn)的車(chē),我們現(xiàn)在一家四口,條件挺好的”“我在科拉斯越干越起勁,收入也越來(lái)越多”……
這些太多的再樸實(shí)不過(guò)的話,格外真實(shí)


他們還不及拭去帽檐上、肩膀上、眉毛上、鼻頭上的灰塵,
但你看得到他們內(nèi)心是如此純粹干凈。
勞動(dòng),給了他們改變生活的機(jī)會(huì);
勞動(dòng),讓他們仰起了頭顱;
勞動(dòng),讓他們挺直了脊梁。
看到那些青春面孔,從一張白紙的應(yīng)屆大學(xué)生,到快速成長(zhǎng)的技術(shù)型人才,這批90后不負(fù)眾望,深入一線車(chē)間,測(cè)尺寸,改圖紙,算bom,修設(shè)備,換零件,搬袋膜,檢瑕疵,對(duì)工作不挑不揀,不怨不嫌,扎實(shí)茁壯成長(zhǎng)。
“師傅們都無(wú)私地傳授工作技能和經(jīng)驗(yàn),還幫我樹(shù)立了正面,越挫越勇的職業(yè)觀”,技術(shù)部的談琳琳滿是感恩;“我調(diào)到車(chē)間沒(méi)有落差。如果有機(jī)會(huì)我也想去咱們美國(guó)和匈牙利的工廠鍛煉,年輕人就該多闖闖”,負(fù)責(zé)袋膜生產(chǎn)的林鵬,帥氣的臉上洋溢著對(duì)未來(lái)的憧憬。


不馳于空想,不騖于虛聲。
勞動(dòng),讓這些年輕人積極正面,致知力行,為來(lái)日翱翔奠定了可靠的基礎(chǔ)。
熱氣騰騰,香味四溢的食堂,看到另一種欣欣向榮。五六百人每日早中晚夜四餐加一道下午茶的需求量,每周還都有新菜推出,這個(gè)團(tuán)隊(duì)用雙手讓同事們味蕾綻放,讓科拉斯食堂的飯菜遠(yuǎn)近聞名。


“我們每周推的新菜會(huì)結(jié)合各位工友家鄉(xiāng)的味道,出來(lái)打工都不容易,我們盡自己所能來(lái)滿足大家的思鄉(xiāng)之情”,王廚的肺腑之言。
他們做出的是新菜,更是“心”菜。吃到每個(gè)人口中,這是勞動(dòng)傳遞的愛(ài),真摯親切,淵遠(yuǎn)綿長(zhǎng)。
科拉斯一向笑傲江湖
有人說(shuō)他很神秘
有人說(shuō)他是傳奇
其實(shí),他簡(jiǎn)單清晰
這里沒(méi)有海市蜃樓,沒(méi)有鏡花水月,沒(méi)有趨炎附勢(shì),沒(méi)有背信棄義,沒(méi)有小人戚戚,沒(méi)有不勞而取,也不憂讒畏譏!
笑傲不是居功自傲,
而是因?yàn)橛羞@一個(gè)個(gè)
最普通、卻頂天立地的勞動(dòng)者,
有一呼百應(yīng)的信心,
有戰(zhàn)必勝攻必取的決心和能力,
有員工的厚積,
才有他,
無(wú)論面對(duì)成績(jī)還是面對(duì)困境時(shí),
滄海一聲笑的薄發(fā)。
而這,正是我們的民族之魂,
是我們復(fù)興偉業(yè)倚重的根本。
勞動(dòng)最光榮!

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